고객사 직무, 사업장 환경에 적합한 인재를 선발 및 공급하고, 고용의 유연성을 확보하며 인사/노무 리스크를 감소시켜
고객사의 경쟁력 확보와 편리한 운영을 가능하게 합니다.
최적화된 인력 채용
체계적인 인력 운영
적법한 외주 인력운영 서비스 제공
인사/노무 관련 컨설팅
사전 미팅으로 현장 업무 파악,
인재선발 솔루션 제공
인력DB 시스템과 다양한 채널을
통한 모집 및 적시적 수급
대상자별 인원배치 및
1:1 밀착관리를 통한 관리
법적리스크 최소화 및
사고예방활동을
통해 장기근무유도